Sara Henriksson på Hilti Sverige har utsetts till Årets förebild inom Employer Branding av Karriärföretagen. Utmärkelsen delades ut den 7 oktober vid Stora Karriärdagen på Berns Salonger i Stockholm.
Som Talent Acquisition Business Partner på Hilti Sverige arbetar Sara Henriksson bland annat med kandidatupplevelsen och hur företaget möter framtida medarbetare.
I motiveringen lyfter Karriärföretagen fram hennes förmåga att förena tydligt ledarskap med omtanke, skapa trygghet och inspirera genom engagemang och relationsbyggande.
– Jag är så otroligt stolt och tacksam över att få ta emot priset som Årets förebild inom Employer Branding. Det känns extra fint att få ta emot det här priset som en del av Hilti. Jag har förmånen att varje dag möta kollegor med så mycket passion, stolthet och engagemang för det de gör. Att få dela deras historier är en ynnest, säger Sara Henriksson.
Företagskulturen i fokus
Hilti beskriver företagskulturen som en viktig del av arbetet med att skapa en arbetsplats där medarbetare kan utvecklas och växa tillsammans med verksamheten.
– En stark företagskultur skapas över tid och bygger på att människor får möjlighet att utvecklas, ta ansvar och växa. Sara spelar en viktig roll i att skapa den upplevelsen, från det första mötet med Hilti och genom hela medarbetarresan, säger Ida Jangheden, HR-direktör på Hilti Sverige.
Hon beskriver utmärkelsen som ett erkännande av Saras engagemang och företagets gemensamma arbete med att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och vill stanna.